À propos des stratégies de communication pour les dirigeants

Les dirigeants, que ce soit par leur titre ou par leur influence, envoient constamment des messages à leur organisation qui façonnent les attitudes de leurs employés et déterminent leurs comportements.

Intentionnellement ou non, chaque mot et chaque action d'un(e) dirigeant(e) raconte une histoire sur ce qui est important pour lui/elle. Pour envoyer en permanence le « bon » message qui motivera les comportements souhaités, il faut tenir compte de la manière dont les autres reçoivent les informations et des modes de communication les plus efficaces pour transmettre ses véritables intentions.

Conçu spécifiquement pour les dirigeants, cet atelier aidera les participants à formuler des stratégies de communication individuelles pour partager leur vision, démontrer un engagement visible et optimiser la responsabilisation grâce à une reconnaissance positive.